20곳에 12,032억원 투입하여 쇠퇴지역 445만㎡ 재생, 약 9천 개 일자리 창출

20곳에 12,032억원 투입하여 쇠퇴지역 445만㎡ 재생, 약 9천 개 일자리 창출

728×90 사업참여 신청 직전 월부터 1년간 평균 고용보험 피보험자 수가 5인 이상인 우선지원 대상기업 사업주 성장유망업종, 지식서비스산업, 신재생에너지산업, 문화콘텐츠산업, 미래유망기업, 청년창업기업, 고용위기지역 소재 기업, 특별고용지원업종, 지역주력산업 기업 등은 1인 이상 5인 미만이어도 참여 가능, 체계적인 해당여부는 첨부된 파일 열람하여 확인 가능 참여제한업종 소비향락업 등 업종, 국가 및 공공기관, 임시 및 일용 인력 공급업, 근로자 파견업, 임금체불 및 중대 산업재해 발생 등으로 명단 공표 중인 기업 채용일 기준 6개월 이상 실업상태인 만 15세만 34세 취업애로청년 취업애로청년 원리적으로 6개월 이상 실업상태인 청년입니다.

지급조건은?

청년일자리도약장려금을 받으려면 다음과 같은 조건을 충족해야 합니다. 정규직으로 채용하고 6개월 이상 고용유지해야 합니다. 계약직으로 채용한 경우에는 채용일로부터 3개월 이내에 정규직으로 전환해야 합니다. 주 30시간 이상 근로하고 최저임금 이상을 지급해야 합니다. 산재보험에 가입해야 합니다. 사업참여 신청 직전 1개월부터 청년의 지원금 지급기간까지 인위적 감원을 하지 않아야 합니다.

신청방법은?

청년일자리도약장려금은 청년일자리창출지원사업 누리집에서 온라인으로 신청할 수 있습니다. 체계적인 신청방법은 다음과 같습니다. 누리집에서 기업 소재지를 담당하는 운영기관을 지정하여 참여 신청합니다. 운영기관이 신청내용을 검토하고 승인합니다. 운영기관과 기업 간에 지원협약을 체결합니다. 기업은 청년을 채용하고 운영기관에 채용명단을 제출합니다. 기업은 채용한 청년을 6개월 이상 고용유지하며 임금을 지급합니다. 6개월 고용유지기간이 도래한 후, 운영기관에 장려금을 신청합니다.

운영기관은 사전 검증 후 고용센터에 지급 검토보고서를 제출합니다. 고용센터에서 최종 검증 후 기업에 지원금을 지급합니다.

민간형 일자리 신청자격 및 급여

민간형 일자리 신청자격에 관하여 알아보겠습니다. 민간형 일자리는 시장형 사업단, 취업알선형, 시니어인턴십, 고령자 친화기업 일자리로 나눌 수 있습니다. 민간형 일자리는 60세 이상이신 분들이라면 누구나 참여해볼 수 있습니다. 식품제조, 카페 등의 소규모 매장 근무, 아파트 택배, 지하철 택배, 시험감독관, 주유원, 경비 등 단순노무직, 관리사무직 등이 해당됩니다. 근무 환경에 따라 근무시간이나 급여가 달라집니다.

이중 시니어인턴십 일자리는 실제 경력, 경험, 전문 지식 등을 활용하여 일자리에 참여하는 것으로 급여 조건이 가장 좋을 것 같습니다.

사회서비스형 일자리 신청자격 및 급여

사회서비스형 일자리 신청자격에 관하여 알아보겠습니다. 사회서비스형 일자리는 65세 이상이신 분들이라면 누구나 참여해볼 수 있습니다. 공익활동형 일자리와 다르게 기초연금 수급여부에 연관 없이 참여해볼 수 있고 일부 유형에서는 60세 이상도 참여해볼 수 있습니다. 시설 지원이나 노인맞춤돌봄 서비스 등을 월 60시간 정도 하면 월 급여 76만원을 받으실 수 있습니다. 근무 기간은 평균 10개월 정도 됩니다.

지원금액은?

23년 개정된 내용으로 지원금액이 상향되었으며 그 내용은 다음과 같습니다. 신규채용 청년 1인당 월 최대 60만원씩 1년간 지원하고, 최초 채용 후 2년 근속시 480만원을 일시 지급합니다. 2년간 최대 1,200만원을 지원 단, 지원한도는 사업참여 신청 직전 월말부터 이전 1년간 평균 고용보험 피보험자 수의 50 비수도권 지역은 100까지이며, 최대 30명입니다. 24년 개정 여부는 아직 결정되지 않았기 때문에 해당 내용을 숙지하고 계심이 좋을 것 같습니다.

Q. 청년일자리도약장려금은 어떤 기업이나 청년이라도 신청할 수 있나요? A. 아니요, 청년일자리도약장려금은 우선지원대상기업과 취업애로청년에 한정하여 지원합니다. 체계적인 사항은 누리집청년일자리도약장려금 사업 운영지침에서 확인할 수 있습니다.

자주 묻는 질문